要不是想做出一番成績來讓父親刮目相看，他也不會(huì)一時(shí)糊涂犯了大錯(cuò)。被父親當(dāng)著下人的面打板子，那真是丟臉丟盡了。
這兩年他去徽州，不辭辛勞、拼命做事，也是想讓父親看一看，他葉鴻榮也不是一無是處的。
現(xiàn)在有機(jī)會(huì)能把大哥踩下去，辛苦點(diǎn)又算個(gè)啥？
章氏見他不作聲，連忙又道：“你要不答應(yīng)，茗兒會(huì)叫嘉興來做。嘉興肯定很樂意跑。”
葉鴻榮立刻道：“那我去回復(fù)茗兒？”
“去！”章氏的話語擲地有聲。
葉鴻榮便調(diào)轉(zhuǎn)頭，回了廳堂。
屋里葉老太太正問葉雅茗那話是什么意思呢。她最疼葉鴻榮，當(dāng)然希望小兒子能呆在身邊，不要去徽州那么遠(yuǎn)的地方。
說句不好聽的話，她也這么大年紀(jì)了，誰知道哪天就走了呢？小兒子去那么遠(yuǎn)，萬一她這里有個(gè)好歹，連最后一面都見不著。
葉雅茗知道老太太的意思。
而且別看葉崇明不說話，但這兩年葉鴻榮知道上進(jìn)，他也越來越看重這個(gè)小兒子。再者年老了，他也希望兒子們在身邊，或者在近一些的地方。
葉雅茗便耐心地跟老太太解釋：“徽州和閩州的產(chǎn)業(yè)不能放手給管事管，咱們沒人過去。時(shí)間久了，必然會(huì)生出事端。所以平時(shí)有事咱們得派人去，便是沒事，一年也得去一次兩次，讓他們知道知道這產(chǎn)業(yè)是誰的；同時(shí)也跟當(dāng)?shù)毓俑⑧l(xiāng)紳聯(lián)絡(luò)聯(lián)絡(luò)感情。”
葉崇明開口道：“別看只是去跑個(gè)腿，可茗兒做買賣和處理事情的手段比我都強(qiáng)不少。鴻榮如果能跟在茗兒身邊學(xué)一學(xué)，對他大有益處。”
“不過這事你別插手，還是由鴻榮自己選吧。他要是這點(diǎn)都想不明白，硬留他在這邊也容易心生怨氣。”
葉老太太正要說話，就聽外面丫鬟們行禮的聲音：“四爺，四太太。”她連忙閉了嘴。
葉鴻榮和章氏的身影出現(xiàn)在了門口。
葉鴻榮進(jìn)來也不廢話，開門見山地道：“爹、娘，茗兒，我剛想過了，茗兒能把我留在這邊做事，是看重我的意思，我十分愿意留下。”
屋里三人都很高興。
“多謝四叔。”葉雅茗笑道。
葉崇明點(diǎn)頭：“那你好好做，可別在茗兒面前擺你做叔叔的譜。”
“知道，知道。”葉鴻榮笑呵呵地道。
等葉鴻昌和陶氏知道這個(gè)消息的時(shí)候，是晚上一家子吃飯的時(shí)候了。
陶氏差點(diǎn)沒當(dāng)場變臉。
好不容易吃完了飯回了大房的院子，她才生氣地對葉鴻昌道：“茗兒是什么意思？你已經(jīng)回臨安了，嘉興也在這里，為什么還要把四弟留在家里？”
聽說四房一家去徽州，她不知有多高興。她跟章氏最不對付，葉鴻榮她也很不喜歡。這一家子能走多遠(yuǎn)走多遠(yuǎn)。
四房去了徽州，二房去了京城，他們大房留在臨安，日子不知過得有多順心。
可一夕功夫，原先說馬上要走的人忽然不走了，自然是葉雅茗搞的鬼。
葉鴻昌看了她一眼，道：“你沒聽爹說嗎？茗兒要四弟留在這里跑腿。”
“跑腿，嘉興跑不得嗎？”陶氏沒好氣道。
“茗兒叫嘉興跑腿，你指定不高興，不是說冷了就是熱了，要不就擔(dān)心他在路上生病。茗兒真叫他跑腿，你愿意？”
這話說得陶氏不作聲了。
她就這么一個(gè)兒子，關(guān)氏去年生了個(gè)女兒，他們這一支還沒有繼承香火的孫子。萬一葉嘉興在路上有個(gè)三長兩短，可叫她怎么活？
“我去過閩州，這些年又來往于京城和臨安，我知道在外面風(fēng)餐露宿有多辛苦。辛苦還罷了，還得提心吊膽，生怕遇上劫匪。”
想起那次遇到劫匪差點(diǎn)沒命，葉鴻昌就心有余悸：“就算你愿意，我也不愿意讓嘉興去。可爹說的也有道理，徽州和閩州有事要辦，總不能讓茗兒去吧？”
“茗兒不去也應(yīng)該讓老二去。他們二房不是拿六成家產(chǎn)嗎？老二辛苦些是應(yīng)當(dāng)?shù)摹＠刍睢⑽ｋU(xiǎn)的活都推給別人干，他們倒是在京城享福，最后還拿六成家產(chǎn)，也太會(huì)打算了些。”
葉鴻昌一聽這話就火了，提高了聲量：“那制茶怎么辦？無論是龍井、黑茶、鐵觀音，都得他們父女倆去制。照你這么說，干脆我跟四弟什么都不干，直接拿一成家產(chǎn)躺在家里享福得了。”
自打葉雅茗確定為下任家主后，她就出臺(tái)了一個(gè)利益分配方案——
她跟葉崇明抓總，兩人拿所有產(chǎn)業(yè)收益的一成分成，即每人百分之五。像葉鴻榮這種總管徽州事宜的大管事，拿徽州產(chǎn)業(yè)收益的一成；小管事只管某處茶園或茶樓，就拿茶園或茶樓收益的一成。
也就是說，責(zé)任越大，管得越寬，收益也就越多。你能力不夠，或不愿意太操心，管的事少，收益自然就少。不管是葉家人還是陸、齊、葉三家手下的管事，都是采取這樣的利益分配方案。
一旦發(fā)現(xiàn)有人管理混亂，所管的那一塊收益不好，那就被撤下來，換別的人去管。
所有產(chǎn)業(yè)的管理者只看業(yè)績，不看身份。不管是葉鴻昌還是葉鴻盛，一旦不行，該撤就撤，不講情面。
這樣就避免了尸位素餐，占著位置不干事，從而損害大家的利益。
不管是合作的產(chǎn)業(yè)還是葉家的產(chǎn)業(yè)，都一樣采用這種管理模式。
今晚吃過飯后葉雅茗說了，葉鴻榮做她手下的二管事，拿的是總產(chǎn)值百分之二的收益，這筆收益直接從她的百分之五中分出來，她只拿百分之三的收益，不增加用人成本。
原來京城里只有茶樓和茶坊，算是葉鴻昌的管理范圍，但收益都不算很高。茶館開業(yè)時(shí)葉雅茗也問過他，問他要不要把茶館也管起來，葉鴻昌知道自己應(yīng)付不了權(quán)貴，沒敢應(yīng)承下來。
現(xiàn)在回臨安，能把臨安的本屬于葉家的這些產(chǎn)業(yè)管起來，就很不錯(cuò)了。收益比原先在京城高，葉鴻昌還算滿意。
最重要的是，葉鴻昌已意識(shí)到自己并不如想象中的那么能干，而兩個(gè)弟弟也不如他想象中的那么無能。
?>