由于歷史的、現實的、以及其他原因，在我們的社會，尤其是在我們的國有單位，官本位的現象仍然嚴重。在這些單位，由于所有的事情都是領導說了算，因此，一些人就認為，不管我的和諧做事能力如何，只要我把領導巴結好，我有靠山，我就能過上好日子。

這些人的這種“活法”也是一種生存方式。這些人之所以選擇這種“活法”也是經過了深思熟慮：自己的資質平平，和諧做事能力一般，不找個靠山這日子怎么過。而且，這種人能依靠這種方法生存得有滋有味，混得如雨得水，甚至活得比我們一般人還要好，就說明在我們這個社會仍然有著適合這類人生存的土壤。

但畢竟社會在朝著一個更積極、更文明的方向在發展，人們的觀念也在更新。作為我們恐怕也得順應這種變化，不要等到靠山倒了你還想靠上去，那時候耽誤的只能是你自己。

一天到晚巴結領導，說好聽點是與領導走得很近，說難聽點是整天對領導搖尾乞憐，自己的心里也難受。

有一個年輕人，畢業之后把自己的全部精力都用在了巴結領導這一方面，整天沒事有事都跟著領導，自己的業務上卻是一塌糊涂。因為跟領導靠得近，他的那個領導也的確有心將其提拔到某個基層崗位上做領導，甚至已經內定了。可消息傳出后，老百姓不答應，因為目前我們的各行各業競爭都異常激烈，換上個業務水平很低只會巴結領導的干部，會直接影響群眾的利益，甚至難保他們不下崗。由于群眾的反響太激烈，領導自然不可能為了你的利益影響到自己頭上的烏沙帽，只好采取了“舍車保帥”的方法。如意的算盤打錯了，人生的希望破滅了，那位年輕人一次喝醉了酒，當著眾人吐出了真言：“他媽的！這幾年我象條狗一樣爬著，象條狗那樣忠實你，到頭來你他媽的把我給摔了。”

當然，我們不是說就不能與領導走得近一些，“近水樓臺先得月”，你與領導走得近，領導對你的了解就多，對你的業務能力、你的為人、你的做事、你是否具有領導的才能等等，都會很了解，這樣你的機會就多了一些。這絕對是一件好事。只是，我們與領導走得近，不一定非得要象一只搖尾乞憐的狗，而應該象一個堂堂正正的人。假如你的領導非得要你做一條狗，這樣的領導你還是距離他遠一點為好。

相信自己，相信領導，只要在事務上做出了成績，只要你的能力強，就不怕別人給你小鞋穿。退一萬步講，“此處不留爺，自有留爺處”，只要你有能力，中國這么大，世界這么大，自會有你這樣的人生存的地方。好好和諧做事你就會有安全感。